Breites Entwicklungsspektrum

Ausbildungsstart bei der Sparkasse Wasserburg für sechs junge Azubis

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Sechs junge Menschen starteten diese Woche ihre Ausbildung bei der Sparkasse Wasserburg und sehen einer hochwertigen Ausbildung entgegen. An zwei Einführungstagen konnten sich die angehenden Bankkaufleute erste Eindrücke über die Sparkasse verschaffen. Begleitet wurden sie dabei von Corinna Helmdach, Leiterin Personal, sowie vom Jugendvertreter Jonas Hintermayr und Azubis aus dem zweiten und dritten Ausbildungsjahr.

In den kommenden zweieinhalb Jahren erwartet die jungen Menschen ein breites Entwicklungsspektrum. Sie werden mit innerbetrieblichem Unterricht unterstützt und in Seminaren auf die Praxis vorbereitet. In ihren Geschäftsstellen erfahren sie intensive Betreuung und erleben täglich neue, spannende Gespräche mit Kunden. Im Laufe der Ausbildung werden sie immer mehr Aufgaben eigenständig übernehmen. Und mit jedem Tag kommen die jungen Bankkaufleute dem Ziel, als hochkompetente Berater das Vertrauen ihrer Kunden zu verdienen, näher.

Auch nach der Ausbildung bietet die Sparkasse Wasserburg den jungen Bankkaufleuten vielfältige Perspektiven. Die Sparkasse Wasserburg lebt von den Qualifikationen ihrer Mitarbeiter und legt aus diesem Grund großen Wert auf die Aus- aber auch auf die Fort- und Weiterbildung ihrer über 200 Mitarbeiter.

Die Ausbildung junger Menschen sieht die Sparkasse Wasserburg nicht nur als eigene Zukunftsinvestition, sondern auch als wichtigen Bestandteil gesellschaftlicher Verantwortung für die Region. Bewerbungen für einen Ausbildungsplatz sind bei der Sparkasse Wasserburg ganzjährig möglich.

 

Foto (von links): Corinna Helmdach, Abteilungsleiterin Personal; Benjamin Krumpholz; Patrick Zeislmeier; Kilian Hainzl; Emilia Janeczka; Daniel Kononenko; Vorstandsvorsitzender Peter Schwertberger; Bastian Kloos und stellvertretendes Vorstandsmitglied Christian Fuchsbüchler.

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